某某有强制执行力吗

劳动仲裁委的生效裁决具有法律强制执行力。根据《劳动争议调解仲裁法》等，裁决生效后一方不履行，另一方可申请法院强制执行。不及时执行可能导致权益受损，如工资拖欠等。
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劳动仲裁委裁决后，常见处理方式是履行或申请强制执行。若对方不履行，应选择向法院申请强制执行，以保障自身合法权益。
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劳动仲裁委有执行力。具体操作：1. 若裁决生效，对方应履行；2. 如对方不履行，收集裁决书等证据；3. 向法院提交强制执行申请，按法院要求提供材料；4. 法院审查后，将启动强制执行程序。